Meet Us 2025

Meet-Us 2025 – Das Event, das die Unternehmen in Luxemburg in Bewegung bringt! 150 Unternehmerinnen und Unternehmer trafen sich in Weiswampach zu einem Abend voller Inspiration, Austausch und Zukunftsimpulse.

Unter dem Motto „Get together for better business“ brachte die Vereinigung United-Business Luxembourg (UBL) am vergangenen Freitag, den 17. Oktober 2025, erneut Unternehmerinnen und Unternehmer aus Luxembourg zusammen. Die dritte Ausgabe des erfolgreichen Networking-Formats „Meet Us“ fand in diesem Jahr im Centre Culturel in Weiswampach statt – und wurde zu einem beeindruckenden Beispiel dafür, wie lebendig, offen und innovativ die Wirtschaftsregion Nordluxemburg agiert. Gleichzeitig zeigte sich, welchen starken Zulauf UBL inzwischen aus dem ganzen Land erfährt und wie interessant die Veranstaltung auch für Unternehmen weit über die Nordregion hinaus geworden ist.

Rund 150 Gäste folgten der Einladung der UBL und sorgten für ein volles Haus, eine inspirierende Atmosphäre und einen intensiven Austausch zwischen etablierten Unternehmern, Nachfolgern und Gründern. UBL-Präsident Dominique Vervoort eröffnete den Abend mit einer herzlichen Ansprache und betonte den Gemeinschaftsgedanken: „Der Norden Luxemburgs wächst zusammen, weil hier Unternehmerinnen und Unternehmer mit Mut, Ideen und Leidenschaft an einem Strang ziehen. UBL schafft den Raum, in dem aus Begegnungen echte Zusammenarbeit entsteht.“

5 Persönlichkeiten, 5 Perspektiven – 1 Thema, das bewegt:

Im Mittelpunkt des Abends stand die Podiumsdiskussion „Betriebsübernahme – Betriebsübergabe“, moderiert von Christian Schmit, der mit Erfahrung, Charme und Feingefühl durch das Programm führte. 5 herausragende Persönlichkeiten teilten ihre Erfahrungen, Herausforderungen und persönlichen Erkenntnisse rund um das Thema Unternehmensnachfolge:

Norbert Keller (ehemals Keller minimal Windows®)
Er hatte sein Unternehmen bereits vor geraumer Zeit verkauft – ein Schritt, der mit einem tiefgreifenden und sehr emotionalen Prozess verbunden war. Offen berichtete er darüber, wie herausfordernd es sein kann, das eigene Lebenswerk in neue Hände zu geben und dabei loszulassen.

Corinne Brever (Bois Brever S.A.)
Sie steht als Frau erfolgreich ihren Mann im Familienunternehmen, das sie bereits in dritter Generation führt. Mit viel Leidenschaft und Emotion sprach sie darüber, wie es gelingt, Tradition zu bewahren, gleichzeitig Neues zu wagen und den eigenen Platz in einem von Männern geprägten Umfeld zu behaupten.

Jean-Luc Born (CTI Systems S.à r.l.)
Gemeinsam mit fünf Kollegen hat er das Unternehmen im Rahmen eines Management-Buy-outs übernommen. Er sprach über die Chancen und Herausforderungen dieser Übergabe, über strategisches Denken, Mitarbeiterbindung und die Bedeutung eines starken Teams im internationalen Umfeld.

Markus Brüls (J.M. Leufgen A.G. – S.A.)
Als vorherige Bauleiter haben sie zu zweit, ohne finanzielles Rückgrat oder große Reserven, den Mut gefasst, ein traditionsreiches Unternehmen zu übernehmen. Er berichtete eindrucksvoll über diesen Schritt ins Unternehmertum, den Balanceakt zwischen Bewahren und Erneuern und darüber, wie Entschlossenheit und Vertrauen zum Fundament einer erfolgreichen Übernahme wurden.

Marco Houscheid (PwC Luxembourg)

Er berichtete über die facettenreiche Welt der Unternehmensübergaben und -übernahmen sowie über die zahlreichen Fallstricke und entscheidenden Details, die letztlich über Erfolg oder Misserfolg eines solchen Prozesses bestimmen können. Mit seiner langjährigen Expertise gab er wertvolle Einblicke in die rechtlichen, steuerlichen und organisatorischen Aspekte, die in der Praxis oft den Unterschied machen.

Die Diskussion gab authentische Einblicke, wie komplex, aber auch chancenreich der Generationswechsel im Unternehmertum ist. Viele Teilnehmende lobten die Offenheit und Tiefe der Gespräche, die wirtschaftliche, menschliche und emotionale Aspekte gleichermaßen beleuchteten.

Networking in Bewegung – das etwas andere Speed Dating

Nach der Diskussionsrunde startete der interaktive Teil des Abends mit dem Speed-Dating in der „Networking Edition“. Unternehmerinnen und Unternehmer lernten sich in kurzen, intensiven Gesprächsrunden neu kennen – oft mit überraschenden Gemeinsamkeiten und frischen Ideen. Dieser lebendige Austausch galt als Herzstück der Veranstaltung und sorgte für viele wertvolle neue Kontakte.

Beim anschließenden Apéro & Walking Dinner genossen die Gäste in gewohnter Wiese kulinarische Highlights in festlicher Atmosphäre. Zwischen angeregten Gesprächen, neuen Kooperationen und herzlichem Wiedersehen wurde deutlich: „Meet-Us“ ist mehr als ein Event – es ist ein starkes Symbol für Zusammenhalt, Offenheit und wirtschaftlichen Fortschritt im Norden Luxemburgs.

Starke Organisation – gemeinsames Engagement

Die erfolgreiche Umsetzung des Abends wurde durch das engagierte Zusammenwirken des gesamten UBL-Vorstandes und der tatkräftigen Unterstützung der Sponsoren ermöglicht. Gemeinsam sorgten sie für eine rundum gelungene Veranstaltung, die den Geist von UBL perfekt widerspiegelte: praxisnah, inspirierend und menschlich. UBL-Präsident Dominique Vervoort dankte allen Beteiligten, Partnern und Sponsoren für ihre Unterstützung und betonte den Ausblick: „Wir werden das Thema Unternehmensnachfolge weiter begleiten. Es betrifft viele Betriebe in unserer Region – und wir wollen aktiv dazu beitragen, Lösungen, Austausch und Inspiration zu fördern.“

UBL – das Netzwerk, das verbindet

Die United-Business Luxembourg ASBL (UBL) mit Sitz im Luxemburger Norden versteht sich als Plattform für Kooperation, Austausch und Wachstum. Regelmäßige Themenabende, Afterwork-Veranstaltungen und Networking-Events wie Meet-Us fördern die regionale, aber auch nationale Wirtschaftskraft und bieten Einblicke in aktuelle Entwicklungen, Innovationen und Chancen.

Darüber hinaus fungiert United-Business inzwischen als wichtige Schnittstelle für Unternehmen im gesamten Land. Der Verein steht Betrieben aller Branchen und Regionen offen gegenüber und verbindet Menschen, Ideen und Kompetenzen. Zudem pflegt UBL auch über die Landesgrenzen hinaus enge Partnerschaften mit anderen Businessclubs und fördert dadurch auch den grenzüberschreitenden Austausch sowie die Zusammenarbeit zwischen Unternehmern aus Luxemburg, Deutschland und Belgien.

Der Leitsatz der Vereinigung bringt es auf den Punkt: „UBL ist das, was Du daraus machst.“ Jedes Mitglied ist eingeladen, sich aktiv einzubringen und das Wirtschaftsleben gemeinsam zu gestalten.